2022年新疆警察待遇有望提升 輔警入警有優(yōu)勢
金輝警用裝備采購網(wǎng)分享消息：“和平年代，公安隊伍是一支犧牲最多、奉獻最大的隊伍。把從優(yōu)待警落到實處，這是我內心深處的呼喚?！痹诮衲耆珖鴥蓵希珖舜蟠?、新疆維吾爾自治區(qū)烏魯木齊市公安局沙依巴克區(qū)分局紅廟子派出所三級警長趙金龍表示，自己有責任將基層戰(zhàn)友的聲音帶到全國兩會上，贏得更多的關注和支持，不斷為基層民警積極工作、快樂生活注入新活力，增添新動力。
近年來，黨中央非常重視民警撫恤優(yōu)待，打出一系列組合拳。如提高民警撫恤待遇，從制度層面提高全警撫恤水平；給全國公安民警辦理意外傷害保險，有效解決傷殘民警撫恤待遇相對較低問題等。在2017年召開的全國公安系統(tǒng)英雄模范立功集體表彰大會上，指出各級黨委和政府要關心和支持公安工作，關心關愛公安民警，加大綜合保障力度，落實從優(yōu)待警各項措施。
身為公安隊伍中的一員，趙金龍關注公安事業(yè)發(fā)展，結合工作實際，提出關于推進輔警制度改革、提高待遇等建議，傳遞群眾心聲，不負人民賦予的光榮職責使命。
趙金龍建議：一是提高新疆公安民警福利待遇。按照“高于地方，略低于部隊”的標準，提高公安民警工資。同時，在財政允許的情況下，有關部門可否適當提高基層民警，尤其是一線基層執(zhí)法民警在子女教育、醫(yī)療等方面的便利。比如：讓公安民警子女在工作單位就近入學或給予入學優(yōu)惠政策；特殊崗位設立可申請?zhí)崆巴诵菡?；建立就醫(yī)綠色通道；集中建設公安民警住宅小區(qū)等。
二是暢通新疆公安民警提拔任用渠道。根據(jù)干部選拔任用的相關規(guī)定，在反恐維穩(wěn)、打擊犯罪中有過突出貢獻的優(yōu)先提拔任用，對有過重大立功表現(xiàn)的要重點提拔，對于優(yōu)秀的年輕干部要積極培養(yǎng)任用，對于在爭優(yōu)創(chuàng)先工作中取得突出成績的要放到關鍵崗位任用，建議在警務序列改革中，職級晉升向新疆公安民警重點傾斜，積極推動優(yōu)秀的新疆公安民警到其他省份交流、掛職、任職。
三是開通便捷入警通道。新疆事業(yè)編制的民警和輔警人數(shù)較多，其工作強度與承擔的壓力遠遠超過其他單位，可以開通快速便捷的入警通道，通過考核推薦將優(yōu)秀的事業(yè)編制警察和輔警納入到民警序列，通過個人表現(xiàn)以及工作能力，放寬入警名額，成為真正意義上的民警，不斷增強大家的職業(yè)榮譽感和歸屬感，激發(fā)隊伍內在潛力。
“從優(yōu)待警，是凝聚警心的溫情之舉，是穩(wěn)定隊伍的堅強保障，更是煥發(fā)激情的重要動能?！壁w金龍說。
金輝警用裝備采購網(wǎng)銷售顧問提示，金輝警用裝備采購網(wǎng)隸屬金輝警用裝備有限公司旗下，本公司是一家專業(yè)警用裝備企業(yè)，主要研發(fā)及銷售警用器材、警用服飾、交通防寒反光衣、防護裝備、防暴器材、救援裝備、交通用具、安保服裝、警用皮具、警察工藝紀念品、公安警用執(zhí)法單位裝潢警徽標志牌、警用皮鞋、防暴頭盔、警用帽、警用軟件開發(fā)、執(zhí)勤電子產(chǎn)品等實用型警用產(chǎn)品系列，產(chǎn)品布局在行業(yè)中最齊全，質量可靠符合投標及公安執(zhí)法單位采購要求，公司堅持嚴格的質量管理與良好的售后服務相結合的經(jīng)營理念，一直以來深受公、檢、法、司、部隊以及廣大合作者與朋友們的喜愛與好評，長期致力于服務公安業(yè)務、服務公安一線、服務社會公共安全。
金輝警用一直以來以打造科技強警理念，造就現(xiàn)代化公安文化和警察隊伍，目前各業(yè)務和團隊在不斷的發(fā)展，我們以優(yōu)質的產(chǎn)品，合理的價格和誠信的服務得到了廣大客戶的好評與垂青。公司設立華北和華南業(yè)務分部，設有專業(yè)投標部和產(chǎn)品售后部，員工都以勤奮的工作作風和守信重譽的經(jīng)營準則，精益求精的敬業(yè)精神，竭誠為各位新老客戶提供最優(yōu)質的產(chǎn)品和服務。公司全體員工誠摯歡迎各界朋友來我公司，領略美麗海濱城市迷人的風彩。增進友誼，洽談業(yè)務，共創(chuàng)雙贏。
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